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長沙黃金時代14年專注于企業中層干部及核心團隊培養,是中國首批從事管理培訓的服務機構
決定企業是否卓越?這取決于是否擁有卓越經理人,經理人進入年輕化時代,而卓越經理人已經是5.0狀態。今天我們來聊聊年輕化時代的經理人:90后經理人。快速從管己到管人的角色轉變,年輕的硬傷很明顯:能力、經驗、職業化素質上的缺乏。而大多中小企業也沒有對他們進行過系統有…
14年專注中層干部及核心團隊培養
中國首批從事管理服務的專業機構
強大的品牌效應及平臺資源
建立班級微信群21天的承諾追蹤
三七二一落地服務實時跟蹤